一、初始职业规划
职业规划定义：根据中国职业规划师协会定义，职业规划是对职业生涯乃至人生进行持续的系统的计划的过程，它包括职业定位、目标设定和通道设计三个要素。职业规划也要职业生涯规划，职业生涯规划的好坏必将影响整个生命历程。

1、职业规划分为三种
(1)、职业取向系统-根据性格兴趣、价值观、需要、使命定位；
(2)、商业价值系统-根据知识技能、天赋、经历、人脉定位；
(3)、职业机会系统-根据宏观、产业、组织、职业、家庭定位。

2、职业规划四大原则
(1)、喜好原则-只有这个事情是自己喜欢的，才有可能再碰到强大对手的时候能然坚持，在遇到极其困难的情况下不会放弃，在有巨大诱惑的时候也不会动摇。
(2)、价值原则-你认为这件事够重要，值得你做，否则你再有能耐也不会开心。
(3)、发展原则-首先你得有机会去做了，得有足够大的市场，足够大的成长空间，这样的职业才有奔头。
(4)、擅长原则-做你擅长的事情，才有能力做好，有能力做好，才能解决具体的问题。只有做自己最擅长的事情，才能做得比别人好，才能在竞争中脱颖而出。

3、职业规划方法
(1)、镜子和尺子-认识自身镜子，客观评价的尺子，镜子提供职业方向定位，尺子提供职业核心能力测评。
(2)、方法与视角-组织原则、职场原则、人际策略、方法视角、自我管理等等都标志着你的职业成熟度水准，决定着你的回报速度。
(3)、信息支持-职业规划注重法论，职业规划最终必须体现为职业决策，二职业信息库恰恰是它的信息支撑。
(4)、确定性-在经历思考和学习之后，仍然需要获得确定性支持，特别是遇到负责情况是，取舍、策略、次序、轻重、缓急筹划都需要专家的深度参与。

4、长短职业规划
(1)、清晰个人定位-对自己的认识，包括各个领域、优势、特长、专业技能、发展方向等。
(2)、短期可实现目标-制定短期，实现目标，提升自身业务技能，沟通能力或者具体操作能力。
(3)、长期规划-长期职业规划，时间维度3-5年左右，包括对工作内容，工作方向，个人发展等方面的规划。

5、三大职业发展策略
(1)、一步到位：在现有的条件下，可以达成的职业目标，运用当下资源很快实现。
(2)、多步趋近：对于那些目标无法实现的目标，先选择一个与目标相对接近的职业，然后再一步一步达成自己的梦想目标。
(3)、从业期待：自己无法实现的目标，也没有相近的职业，可以先选择一个职业投入工作，然后等待机会，在实现自己的目标。

6、职业发展的五个步骤
(1)、自我评估：个人职业生涯规划第一不包括兴趣、性格、能力、特长、学识水平、思维方式、价值观、情商以及潜能等。
(2)、职业环境分析：根据自己的习惯，根据自己的能力，来选择相应的环境，来制定在各种职业环境中的规划，最终实现自己的目的。
(3)、职业生涯目标确定：目标选择是职业生涯规划的核心，分短、中、长期目标，三中目标缺一不可。
(4)、实施策略与措施：需要制定一序列的行动方案，行动方案要具体、可行，容易评估，内容应包括职业生涯发展路线，教育培训安排、时间计划等。
(5)、反馈调整：不停的总结，反思并对规划的目标和行动方案作出修正调整。

二、信息流广告优化师职业规划

1、互联网行业发展趋势
2006年Facdbook推出信息流广告；
2011年Twitter正式推出信息流广告；
2012年新浪微博推出信息流广告产品；
2013年腾讯客户端信息流广告CPD产品上线；
2014年头条原生广告上线，信息流广告进入快速发展期；
2015年微信信息流广告正式上线;
2016年百度、小米推出信息流广告；
2017年中国信息流广告市场达到557亿。

2、移动广告市场发展规模



3、巨量引擎应运而生
巨量引擎整合今日头条、抖音、火山、西瓜视频、懂车帝、Faceu激萌、清颜相机、皮皮虾、穿山甲等多元产品，聚合全平台流量，实现全场景覆盖，将智能技术，内容生态等优势应用于营销领域，专注深耕，为品牌提供不同的场景下的营销服务。

4、营销人才大量涌入
sem、甲方渠道、销售人员转型，初入职场的小白涉足。

5、信息流广告优化师岗位匹配程度